Coaching bygger på en lösningsfokuserad samtalsteknik som innefattar kraftfulla frågor med tydligt syfte, kombinerat med väl avvägd feedback. Till skillnad från individuell chefscoaching så arbetar du här med att utveckla ditt ledarskap i grupp. Syftet är att via en strukturerad process skapa utrymme för lärande och erfarenhetsutbyte i chefs- och ledarskapsfrågor. Utifrån detta övergripande syfte skapar varje grupp sin egen specifika målsättning och handlingsplan.

Läs mer här...

​

Digital gruppcoaching/handledning går att koppla till en digital  lärplattform med möjlighet till ytterligare lärande mellan träffarna genom fördjupande samtal och material, samtal med coach, inventering och utvärderingar etc. 

​